
Zarządzanie
-------------- facility management,
-------------- property management,
-------------- asset management,
-------------- utrzymanie,
-------------- zarządzanie,
-------------- portfolio management.
Zarządzanie
-------------- facility management,
-------------- property management,
-------------- asset management,
-------------- utrzymanie,
-------------- zarządzanie,
-------------- portfolio management.

Poznaj praktyczne aspekty zarządzania obiektami komercyjnymi z perspektywy doświadczonych Asset Menedżerów, Facility Managerów i administratorów nieruchomości biurowych, handlowo-usługowych, logistycznych, przemysłowych i mixed-use.
Poznaj praktyczne aspekty zarządzania obiektami komercyjnymi z perspektywy doświadczonych Asset Menedżerów, Facility Managerów i administratorów nieruchomości biurowych, handlowo-usługowych, logistycznych, przemysłowych i mixed-use.

Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Obecnie pełni funkcję Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management, gdzie odpowiada za zarządzanie kluczowymi procesami organizacyjnymi oraz wspiera Zarząd w realizacji strategicznych celów stowarzyszenia. Jest absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie uzyskała tytuł magistra. Jej wieloletnie doświadczenie zawodowe łączy wiedzę z zakresu zarządzania biurem, administracji publicznej, szkoleń oraz rekrutacji. Organizowała pracę biur, pełniła funkcję asystentki oraz wsparcia zarządu, zdobywając szeroki wachlarz umiejętności w obszarze komunikacji oraz koordynacji działań w firmach. Przez ponad 10 lat pracowała w Urzędzie m.st. Warszawy w pionie finansów miasta, gdzie zdobyła bogate doświadczenie w obszarze organizacji pracy władz miasta oraz szeroko pojętym obszarze administracji publicznej. Doświadczenie to pozwoliło jej rozwinąć umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Dzięki temu potrafi zapewnić płynność procesów i efektywność działań, co jest kluczowe w strukturach stowarzyszenia. Stawiając na swój rozwój i doskonalenie własnych kompetencji Karolina dąży do stworzenia efektywnego i inspirującego środowiska pracy, wspierając Polską Radę Facility Management w jej dążeniu do realizacji misji oraz wizji stowarzyszenia.
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew jest profesjonalistą rynku nieruchomości, posiadającą wykształcenie MBA oraz uprawnienia MRICS, z ponad 25-letnim doświadczeniem w branży nieruchomości komercyjnych w zakresie zarządzania portfelami nieruchomości, zarządzania funduszami nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościami korporacyjnymi w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Dzisiaj jako niezależny konsultant specjalizuje się w doradzaniu klientom w zakresie optymalizacji zarządzania nieruchomościami komercyjnych a także w zakresie zakupu odnawialnych źródeł energii w umowach cPPA, zrównoważonym raportowaniu ESG dla organizacji, transformacji cyfrowej i innowacjach związanych z energoefektywnością nieruchomości.
Była członkiem zarządu IFMA Polska oraz RICS World Europe, obecnie prezes zarządu RICS w Polsce. Członek Komisji Rewizyjnej Polskiej Rady Facility Management. Jest licencjonowanym zarządcą i agentem nieruchomości. Prezeską technologicznego start-upu 4 FM Sp. z o. o., który stworzył cyfrową platformę do automatyzacji zakupów związanych z obsługą nieruchomości
Seweryna zdobywała swoje pierwsze doświadczenia zawodowe pracując dla Rafinierii Gdańskiej S.A przy projekcie rozbudowy i modernizacji oraz w Zarządu Portu w Gdańsku na budowie termianalu LPG. Od 1999 związana jest z rynkiem nieruchomości komercyjnych - pracowała dla Cushman & Wakefield, Citigroup, ARKA Real Estate Fund BZ WBK FIZ i FIZ 2, Octava Property Trust, UPC Polska SP. Z o.o. (grupa Liberty Global) i GTC S.A.
Jest autorką raportu „Strategic Facilities Management” dla Polskiej Rady Zarządzania Obiektami (PRFM) oraz współautorką publikacji RICS „Real estate fund, asset and property management: investment services” i „Procurement of Facilities Management”. Jest panelistą i prezenterem podczas konferencji i wydarzeń branżowych.
Jest coachem biznesowym oraz mentorem m.in. w programie Top Woman in Real Estate i indywidualnie. Seweryna skupia się na swoim ciągłym profesjonalnym rozwoju i edukacji.
Świadczy usługi wsparcia w wyborze modeli zakupowych energii i wdrażaniu umów cPPA oraz wdrażania rozwiązań AI w zarządzaniu BMS do optymalizacji zużycia energii.
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Obecnie pełni funkcję Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management, gdzie odpowiada za zarządzanie kluczowymi procesami organizacyjnymi oraz wspiera Zarząd w realizacji strategicznych celów stowarzyszenia. Jest absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie uzyskała tytuł magistra. Jej wieloletnie doświadczenie zawodowe łączy wiedzę z zakresu zarządzania biurem, administracji publicznej, szkoleń oraz rekrutacji. Organizowała pracę biur, pełniła funkcję asystentki oraz wsparcia zarządu, zdobywając szeroki wachlarz umiejętności w obszarze komunikacji oraz koordynacji działań w firmach. Przez ponad 10 lat pracowała w Urzędzie m.st. Warszawy w pionie finansów miasta, gdzie zdobyła bogate doświadczenie w obszarze organizacji pracy władz miasta oraz szeroko pojętym obszarze administracji publicznej. Doświadczenie to pozwoliło jej rozwinąć umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Dzięki temu potrafi zapewnić płynność procesów i efektywność działań, co jest kluczowe w strukturach stowarzyszenia. Stawiając na swój rozwój i doskonalenie własnych kompetencji Karolina dąży do stworzenia efektywnego i inspirującego środowiska pracy, wspierając Polską Radę Facility Management w jej dążeniu do realizacji misji oraz wizji stowarzyszenia.
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew jest profesjonalistą rynku nieruchomości, posiadającą wykształcenie MBA oraz uprawnienia MRICS, z ponad 25-letnim doświadczeniem w branży nieruchomości komercyjnych w zakresie zarządzania portfelami nieruchomości, zarządzania funduszami nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościami korporacyjnymi w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Dzisiaj jako niezależny konsultant specjalizuje się w doradzaniu klientom w zakresie optymalizacji zarządzania nieruchomościami komercyjnych a także w zakresie zakupu odnawialnych źródeł energii w umowach cPPA, zrównoważonym raportowaniu ESG dla organizacji, transformacji cyfrowej i innowacjach związanych z energoefektywnością nieruchomości.
Była członkiem zarządu IFMA Polska oraz RICS World Europe, obecnie prezes zarządu RICS w Polsce. Członek Komisji Rewizyjnej Polskiej Rady Facility Management. Jest licencjonowanym zarządcą i agentem nieruchomości. Prezeską technologicznego start-upu 4 FM Sp. z o. o., który stworzył cyfrową platformę do automatyzacji zakupów związanych z obsługą nieruchomości
Seweryna zdobywała swoje pierwsze doświadczenia zawodowe pracując dla Rafinierii Gdańskiej S.A przy projekcie rozbudowy i modernizacji oraz w Zarządu Portu w Gdańsku na budowie termianalu LPG. Od 1999 związana jest z rynkiem nieruchomości komercyjnych - pracowała dla Cushman & Wakefield, Citigroup, ARKA Real Estate Fund BZ WBK FIZ i FIZ 2, Octava Property Trust, UPC Polska SP. Z o.o. (grupa Liberty Global) i GTC S.A.
Jest autorką raportu „Strategic Facilities Management” dla Polskiej Rady Zarządzania Obiektami (PRFM) oraz współautorką publikacji RICS „Real estate fund, asset and property management: investment services” i „Procurement of Facilities Management”. Jest panelistą i prezenterem podczas konferencji i wydarzeń branżowych.
Jest coachem biznesowym oraz mentorem m.in. w programie Top Woman in Real Estate i indywidualnie. Seweryna skupia się na swoim ciągłym profesjonalnym rozwoju i edukacji.
Świadczy usługi wsparcia w wyborze modeli zakupowych energii i wdrażaniu umów cPPA oraz wdrażania rozwiązań AI w zarządzaniu BMS do optymalizacji zużycia energii.

Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Obecnie pełni funkcję Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management, gdzie odpowiada za zarządzanie kluczowymi procesami organizacyjnymi oraz wspiera Zarząd w realizacji strategicznych celów stowarzyszenia. Jest absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie uzyskała tytuł magistra. Jej wieloletnie doświadczenie zawodowe łączy wiedzę z zakresu zarządzania biurem, administracji publicznej, szkoleń oraz rekrutacji. Organizowała pracę biur, pełniła funkcję asystentki oraz wsparcia zarządu, zdobywając szeroki wachlarz umiejętności w obszarze komunikacji oraz koordynacji działań w firmach. Przez ponad 10 lat pracowała w Urzędzie m.st. Warszawy w pionie finansów miasta, gdzie zdobyła bogate doświadczenie w obszarze organizacji pracy władz miasta oraz szeroko pojętym obszarze administracji publicznej. Doświadczenie to pozwoliło jej rozwinąć umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Dzięki temu potrafi zapewnić płynność procesów i efektywność działań, co jest kluczowe w strukturach stowarzyszenia. Stawiając na swój rozwój i doskonalenie własnych kompetencji Karolina dąży do stworzenia efektywnego i inspirującego środowiska pracy, wspierając Polską Radę Facility Management w jej dążeniu do realizacji misji oraz wizji stowarzyszenia.

Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew jest profesjonalistą rynku nieruchomości, posiadającą wykształcenie MBA oraz uprawnienia MRICS, z ponad 25-letnim doświadczeniem w branży nieruchomości komercyjnych w zakresie zarządzania portfelami nieruchomości, zarządzania funduszami nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościami korporacyjnymi w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Dzisiaj jako niezależny konsultant specjalizuje się w doradzaniu klientom w zakresie optymalizacji zarządzania nieruchomościami komercyjnych a także w zakresie zakupu odnawialnych źródeł energii w umowach cPPA, zrównoważonym raportowaniu ESG dla organizacji, transformacji cyfrowej i innowacjach związanych z energoefektywnością nieruchomości.
Była członkiem zarządu IFMA Polska oraz RICS World Europe, obecnie prezes zarządu RICS w Polsce. Członek Komisji Rewizyjnej Polskiej Rady Facility Management. Jest licencjonowanym zarządcą i agentem nieruchomości. Prezeską technologicznego start-upu 4 FM Sp. z o. o., który stworzył cyfrową platformę do automatyzacji zakupów związanych z obsługą nieruchomości
Seweryna zdobywała swoje pierwsze doświadczenia zawodowe pracując dla Rafinierii Gdańskiej S.A przy projekcie rozbudowy i modernizacji oraz w Zarządu Portu w Gdańsku na budowie termianalu LPG. Od 1999 związana jest z rynkiem nieruchomości komercyjnych - pracowała dla Cushman & Wakefield, Citigroup, ARKA Real Estate Fund BZ WBK FIZ i FIZ 2, Octava Property Trust, UPC Polska SP. Z o.o. (grupa Liberty Global) i GTC S.A.
Jest autorką raportu „Strategic Facilities Management” dla Polskiej Rady Zarządzania Obiektami (PRFM) oraz współautorką publikacji RICS „Real estate fund, asset and property management: investment services” i „Procurement of Facilities Management”. Jest panelistą i prezenterem podczas konferencji i wydarzeń branżowych.
Jest coachem biznesowym oraz mentorem m.in. w programie Top Woman in Real Estate i indywidualnie. Seweryna skupia się na swoim ciągłym profesjonalnym rozwoju i edukacji.
Świadczy usługi wsparcia w wyborze modeli zakupowych energii i wdrażaniu umów cPPA oraz wdrażania rozwiązań AI w zarządzaniu BMS do optymalizacji zużycia energii.
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Obecnie pełni funkcję Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management, gdzie odpowiada za zarządzanie kluczowymi procesami organizacyjnymi oraz wspiera Zarząd w realizacji strategicznych celów stowarzyszenia. Jest absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie uzyskała tytuł magistra. Jej wieloletnie doświadczenie zawodowe łączy wiedzę z zakresu zarządzania biurem, administracji publicznej, szkoleń oraz rekrutacji. Organizowała pracę biur, pełniła funkcję asystentki oraz wsparcia zarządu, zdobywając szeroki wachlarz umiejętności w obszarze komunikacji oraz koordynacji działań w firmach. Przez ponad 10 lat pracowała w Urzędzie m.st. Warszawy w pionie finansów miasta, gdzie zdobyła bogate doświadczenie w obszarze organizacji pracy władz miasta oraz szeroko pojętym obszarze administracji publicznej. Doświadczenie to pozwoliło jej rozwinąć umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Dzięki temu potrafi zapewnić płynność procesów i efektywność działań, co jest kluczowe w strukturach stowarzyszenia. Stawiając na swój rozwój i doskonalenie własnych kompetencji Karolina dąży do stworzenia efektywnego i inspirującego środowiska pracy, wspierając Polską Radę Facility Management w jej dążeniu do realizacji misji oraz wizji stowarzyszenia.
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew jest profesjonalistą rynku nieruchomości, posiadającą wykształcenie MBA oraz uprawnienia MRICS, z ponad 25-letnim doświadczeniem w branży nieruchomości komercyjnych w zakresie zarządzania portfelami nieruchomości, zarządzania funduszami nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościami korporacyjnymi w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Dzisiaj jako niezależny konsultant specjalizuje się w doradzaniu klientom w zakresie optymalizacji zarządzania nieruchomościami komercyjnych a także w zakresie zakupu odnawialnych źródeł energii w umowach cPPA, zrównoważonym raportowaniu ESG dla organizacji, transformacji cyfrowej i innowacjach związanych z energoefektywnością nieruchomości.
Była członkiem zarządu IFMA Polska oraz RICS World Europe, obecnie prezes zarządu RICS w Polsce. Członek Komisji Rewizyjnej Polskiej Rady Facility Management. Jest licencjonowanym zarządcą i agentem nieruchomości. Prezeską technologicznego start-upu 4 FM Sp. z o. o., który stworzył cyfrową platformę do automatyzacji zakupów związanych z obsługą nieruchomości
Seweryna zdobywała swoje pierwsze doświadczenia zawodowe pracując dla Rafinierii Gdańskiej S.A przy projekcie rozbudowy i modernizacji oraz w Zarządu Portu w Gdańsku na budowie termianalu LPG. Od 1999 związana jest z rynkiem nieruchomości komercyjnych - pracowała dla Cushman & Wakefield, Citigroup, ARKA Real Estate Fund BZ WBK FIZ i FIZ 2, Octava Property Trust, UPC Polska SP. Z o.o. (grupa Liberty Global) i GTC S.A.
Jest autorką raportu „Strategic Facilities Management” dla Polskiej Rady Zarządzania Obiektami (PRFM) oraz współautorką publikacji RICS „Real estate fund, asset and property management: investment services” i „Procurement of Facilities Management”. Jest panelistą i prezenterem podczas konferencji i wydarzeń branżowych.
Jest coachem biznesowym oraz mentorem m.in. w programie Top Woman in Real Estate i indywidualnie. Seweryna skupia się na swoim ciągłym profesjonalnym rozwoju i edukacji.
Świadczy usługi wsparcia w wyborze modeli zakupowych energii i wdrażaniu umów cPPA oraz wdrażania rozwiązań AI w zarządzaniu BMS do optymalizacji zużycia energii.
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Karolina Wielądek
Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management
Obecnie pełni funkcję Dyrektora Biura w Polskiej Radzie Facility Management, gdzie odpowiada za zarządzanie kluczowymi procesami organizacyjnymi oraz wspiera Zarząd w realizacji strategicznych celów stowarzyszenia. Jest absolwentką Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego, gdzie uzyskała tytuł magistra. Jej wieloletnie doświadczenie zawodowe łączy wiedzę z zakresu zarządzania biurem, administracji publicznej, szkoleń oraz rekrutacji. Organizowała pracę biur, pełniła funkcję asystentki oraz wsparcia zarządu, zdobywając szeroki wachlarz umiejętności w obszarze komunikacji oraz koordynacji działań w firmach. Przez ponad 10 lat pracowała w Urzędzie m.st. Warszawy w pionie finansów miasta, gdzie zdobyła bogate doświadczenie w obszarze organizacji pracy władz miasta oraz szeroko pojętym obszarze administracji publicznej. Doświadczenie to pozwoliło jej rozwinąć umiejętności skutecznej komunikacji i współpracy z różnorodnymi interesariuszami. Dzięki temu potrafi zapewnić płynność procesów i efektywność działań, co jest kluczowe w strukturach stowarzyszenia. Stawiając na swój rozwój i doskonalenie własnych kompetencji Karolina dąży do stworzenia efektywnego i inspirującego środowiska pracy, wspierając Polską Radę Facility Management w jej dążeniu do realizacji misji oraz wizji stowarzyszenia.
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew
Prezeska RICS Polska, MBA MRICS
Seweryna Afanasjew jest profesjonalistą rynku nieruchomości, posiadającą wykształcenie MBA oraz uprawnienia MRICS, z ponad 25-letnim doświadczeniem w branży nieruchomości komercyjnych w zakresie zarządzania portfelami nieruchomości, zarządzania funduszami nieruchomości oraz zarządzania nieruchomościami korporacyjnymi w Polsce i krajach Europy Środkowo-Wschodniej.
Dzisiaj jako niezależny konsultant specjalizuje się w doradzaniu klientom w zakresie optymalizacji zarządzania nieruchomościami komercyjnych a także w zakresie zakupu odnawialnych źródeł energii w umowach cPPA, zrównoważonym raportowaniu ESG dla organizacji, transformacji cyfrowej i innowacjach związanych z energoefektywnością nieruchomości.
Była członkiem zarządu IFMA Polska oraz RICS World Europe, obecnie prezes zarządu RICS w Polsce. Członek Komisji Rewizyjnej Polskiej Rady Facility Management. Jest licencjonowanym zarządcą i agentem nieruchomości. Prezeską technologicznego start-upu 4 FM Sp. z o. o., który stworzył cyfrową platformę do automatyzacji zakupów związanych z obsługą nieruchomości
Seweryna zdobywała swoje pierwsze doświadczenia zawodowe pracując dla Rafinierii Gdańskiej S.A przy projekcie rozbudowy i modernizacji oraz w Zarządu Portu w Gdańsku na budowie termianalu LPG. Od 1999 związana jest z rynkiem nieruchomości komercyjnych - pracowała dla Cushman & Wakefield, Citigroup, ARKA Real Estate Fund BZ WBK FIZ i FIZ 2, Octava Property Trust, UPC Polska SP. Z o.o. (grupa Liberty Global) i GTC S.A.
Jest autorką raportu „Strategic Facilities Management” dla Polskiej Rady Zarządzania Obiektami (PRFM) oraz współautorką publikacji RICS „Real estate fund, asset and property management: investment services” i „Procurement of Facilities Management”. Jest panelistą i prezenterem podczas konferencji i wydarzeń branżowych.
Jest coachem biznesowym oraz mentorem m.in. w programie Top Woman in Real Estate i indywidualnie. Seweryna skupia się na swoim ciągłym profesjonalnym rozwoju i edukacji.
Świadczy usługi wsparcia w wyborze modeli zakupowych energii i wdrażaniu umów cPPA oraz wdrażania rozwiązań AI w zarządzaniu BMS do optymalizacji zużycia energii.

Czy proces zakupowy w Facility Management to tylko formalność w Excelu? Jeśli Twoim głównym celem jest wyłącznie redukcja cyferek w budżecie, ryzykujesz więcej, niż myślisz – od spadku jakości, po realną utratę wartości nieruchomości. Seweryna Afanasjew udowadnia, że podejście „taniej znaczy lepiej” to strategia krótkowzroczna, która w dłuższej perspektywie generuje koszty inwestycyjne i awarie. Autorka przeprowadza nas przez meandry profesjonalnego procesu: od analizy RFI, przez dobór modelu cenowego (Meat vs. Cap), aż po mechanizmy gainshare. Sprawdź, dlaczego „wyciskanie dostawcy jak cytryny” już się nie opłaca.
Czy proces zakupowy w Facility Management to tylko formalność w Excelu? Jeśli Twoim głównym celem jest wyłącznie redukcja cyferek w budżecie, ryzykujesz więcej, niż myślisz – od spadku jakości, po realną utratę wartości nieruchomości. Seweryna Afanasjew udowadnia, że podejście „taniej znaczy lepiej” to strategia krótkowzroczna, która w dłuższej perspektywie generuje koszty inwestycyjne i awarie. Autorka przeprowadza nas przez meandry profesjonalnego procesu: od analizy RFI, przez dobór modelu cenowego (Meat vs. Cap), aż po mechanizmy gainshare. Sprawdź, dlaczego „wyciskanie dostawcy jak cytryny” już się nie opłaca.
Czy proces zakupowy w Facility Management to tylko formalność w Excelu? Jeśli Twoim głównym celem jest wyłącznie redukcja cyferek w budżecie, ryzykujesz więcej, niż myślisz – od spadku jakości, po realną utratę wartości nieruchomości. Seweryna Afanasjew udowadnia, że podejście „taniej znaczy lepiej” to strategia krótkowzroczna, która w dłuższej perspektywie generuje koszty inwestycyjne i awarie. Autorka przeprowadza nas przez meandry profesjonalnego procesu: od analizy RFI, przez dobór modelu cenowego (Meat vs. Cap), aż po mechanizmy gainshare. Sprawdź, dlaczego „wyciskanie dostawcy jak cytryny” już się nie opłaca.
Czy proces zakupowy w Facility Management to tylko formalność w Excelu? Jeśli Twoim głównym celem jest wyłącznie redukcja cyferek w budżecie, ryzykujesz więcej, niż myślisz – od spadku jakości, po realną utratę wartości nieruchomości. Seweryna Afanasjew udowadnia, że podejście „taniej znaczy lepiej” to strategia krótkowzroczna, która w dłuższej perspektywie generuje koszty inwestycyjne i awarie. Autorka przeprowadza nas przez meandry profesjonalnego procesu: od analizy RFI, przez dobór modelu cenowego (Meat vs. Cap), aż po mechanizmy gainshare. Sprawdź, dlaczego „wyciskanie dostawcy jak cytryny” już się nie opłaca.
Czy proces zakupowy w Facility Management to tylko formalność w Excelu? Jeśli Twoim głównym celem jest wyłącznie redukcja cyferek w budżecie, ryzykujesz więcej, niż myślisz – od spadku jakości, po realną utratę wartości nieruchomości. Seweryna Afanasjew udowadnia, że podejście „taniej znaczy lepiej” to strategia krótkowzroczna, która w dłuższej perspektywie generuje koszty inwestycyjne i awarie. Autorka przeprowadza nas przez meandry profesjonalnego procesu: od analizy RFI, przez dobór modelu cenowego (Meat vs. Cap), aż po mechanizmy gainshare. Sprawdź, dlaczego „wyciskanie dostawcy jak cytryny” już się nie opłaca.

„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.
„Dostawcy oczekują od klientów jasnej strategii (...) a także dobrych partnerskich relacji zbudowanych na bazie wzajemnego zaufania i bez dążenia do przysłowiowego »wyciśnięcia dostawcy jak cytryny« w procesie negocjacji. Trudno bowiem w konsekwencji takiego działania oczekiwać wysokiej jakości usług i zaangażowania dostawcy – w efekcie żadna ze stron nie będzie zadowolona z takiej współpracy”.

Globalny rynek FM przechodzi transformację z modelu opartego na kosztach (cost-driven) na model oparty na wartości (value-driven). Według raportu JLL „Global FM Trends”, aż 74% liderów branżowych wskazuje, że ich priorytetem w kontraktowaniu usług jest obecnie wspieranie celów zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz poprawa doświadczeń użytkowników (Employee Experience), a nie tylko cena samej usługi. To potwierdza, że model opisany w artykule – oparty na partnerstwie i innowacjach – przestaje być luksusem, a staje się rynkowym standardem (źródło: JLL, Future of Work Survey, 2024).
Globalny rynek FM przechodzi transformację z modelu opartego na kosztach (cost-driven) na model oparty na wartości (value-driven). Według raportu JLL „Global FM Trends”, aż 74% liderów branżowych wskazuje, że ich priorytetem w kontraktowaniu usług jest obecnie wspieranie celów zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz poprawa doświadczeń użytkowników (Employee Experience), a nie tylko cena samej usługi. To potwierdza, że model opisany w artykule – oparty na partnerstwie i innowacjach – przestaje być luksusem, a staje się rynkowym standardem (źródło: JLL, Future of Work Survey, 2024).
Globalny rynek FM przechodzi transformację z modelu opartego na kosztach (cost-driven) na model oparty na wartości (value-driven). Według raportu JLL „Global FM Trends”, aż 74% liderów branżowych wskazuje, że ich priorytetem w kontraktowaniu usług jest obecnie wspieranie celów zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz poprawa doświadczeń użytkowników (Employee Experience), a nie tylko cena samej usługi. To potwierdza, że model opisany w artykule – oparty na partnerstwie i innowacjach – przestaje być luksusem, a staje się rynkowym standardem (źródło: JLL, Future of Work Survey, 2024).
Globalny rynek FM przechodzi transformację z modelu opartego na kosztach (cost-driven) na model oparty na wartości (value-driven). Według raportu JLL „Global FM Trends”, aż 74% liderów branżowych wskazuje, że ich priorytetem w kontraktowaniu usług jest obecnie wspieranie celów zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz poprawa doświadczeń użytkowników (Employee Experience), a nie tylko cena samej usługi. To potwierdza, że model opisany w artykule – oparty na partnerstwie i innowacjach – przestaje być luksusem, a staje się rynkowym standardem (źródło: JLL, Future of Work Survey, 2024).
Globalny rynek FM przechodzi transformację z modelu opartego na kosztach (cost-driven) na model oparty na wartości (value-driven). Według raportu JLL „Global FM Trends”, aż 74% liderów branżowych wskazuje, że ich priorytetem w kontraktowaniu usług jest obecnie wspieranie celów zrównoważonego rozwoju (ESG) oraz poprawa doświadczeń użytkowników (Employee Experience), a nie tylko cena samej usługi. To potwierdza, że model opisany w artykule – oparty na partnerstwie i innowacjach – przestaje być luksusem, a staje się rynkowym standardem (źródło: JLL, Future of Work Survey, 2024).


Tekst Seweryny Afanasjew to merytoryczne kompendium, które porządkuje wiedzę o procesach zakupowych w oparciu o standardy RICS. To lektura obowiązkowa, ale i wyzwanie dla polskiego rynku. Autorka stawia jasną tezę: bez rzetelnych danych i transparentności (np. data room) nie ma mowy o sukcesie. Zastanawiamy się jednak, na ile rodzime organizacje są gotowe na taką otwartość? Czy w dobie presji inflacyjnej decydenci odważą się postawić na jakość i modele gainshare, ryzykując wyższą cenę wyjściową w zamian za długofalowe bezpieczeństwo? To tekst, który warto pokazać zarządowi przed podpisaniem kolejnego kontraktu.

















.avif)



.avif)







